Stovky českých lékařů míří na Západ, trh se jim otevírá

Projekt, který nedávno představila braniborská ministryně zdravotnictví Dagmar Zieglerová, má vyřešit hlavně nedostatek praktických lékařů na východoněmeckém venkově. Doktoři tam vydělávají o pětinu méně než ve městech.

A zatímco němečtí "venkovští" lékaři odcházejí do větších měst nebo například do Velké Británie, kde mají o 15 procent vyšší platy, na jejich místa přicházejí lidé ze střední a východní Evropy, mezi nimi i z České republiky.

Vedle praktických lékařů chybí optici, gynekologové, dermatologové a neurologové. Na jejich místa mají nastoupit lékaři z ciziny.

"Nejdříve zkusíme podpořit dvacítku lékařů, kteří už žijí delší dobu v Německu a nemají zaměstnání odpovídající kvalifikaci," přiblížila začátky projektu Dagmar Ziglerová deníku Die Welt. Předpokladem bude kvalifikace i znalost němčiny.

Během desítiměsíčního zkušebního období se lékaři zapracují v oboru ve svém příštím obvodu, pak složí závěrečné zkoušky.

Němci mají podle Světové zdravotnické organizace čtvrté nejlepší zdravotnictví na světě. O nedostatku lékařů však diskutují už od počátku devadesátých let.

Německo se chystá plně otevřít trh práce novým zemím unie včetně Česka až v roce 2011. Pracovní agentury tam ale již nyní nabízejí volná místa zdravotním sestrám a ošetřovatelům z Rumunska Polska nebo ze Slovenska.

Postup je jednoduchý: zájemce se registruje jako samostatně výdělečná osoba ve své zemi, pak smí v Německu legálně pracovat šest měsíců. Nebo podepíše smlouvu s domácí agenturou, která ho vyšle na základě partnerské smlouvy s německou institucí.

V Česku 20 tisíc korun, v Německu pět tisíc eur

Anesteziolog David Štěpánek dostával před čtyřmi lety v karlovarské nemocnici 20 tisíc čistého. Když šestatřicetiletý lékař zjistil, že mu chce ředitel nemocnice snížit plat, ze kterého sotva uživil manželku na mateřské a své malé dítě, bylo rozhodnuto.

Nejprve odešel na rok do nemocnice v saském Annabergu a po roce si to lékař z Ostrova u Karlových Varů namířil do 85 kilometrů vzdáleného bavorského Marktredwitzu. Už tři roky denně dojíždí na tamní kliniku.

"Vydělám si tam stejně jako německý lékař, tedy něco přes pět tisíc eur. I když už není rozdíl tak velký jako v roce 2004, kdy jsem odcházel, pracovat v Německu se stále vyplatí," říká Štěpánek.

Posily ze Slovenska

Stejným směrem jako on odešly v posledních pěti letech kvůli vyšším platům tři stovky doktorů. Dalších 800 lékařů z Česka pracuje v Británii. To je dohromady stejně lékařů, jako má největší česká nemocnice v pražském Motole.

Doktoři jen tak do ciziny chodit nepřestanou. Zahraniční nemocnice jim vycházejí vstříc, pomáhají jim s vyřizováním pracovních povolení i s uznáváním licencí. Za všechny táhne příklad Braniborska.

"Odejít za prací do Německa už dnes není pro lékaře žádný velký problém. Po uvolnění všech bariér to samozřejmě bude ještě jednodušší," říká prezident České lékařské komory Milan Kubek.

Sílící vlna českých lékařů za prací na Západ začíná být jedním z velkých problémů českého zdravotnictví. V některých okresních nemocnicích už totiž odchody lékařů nedokážou jejich ředitelé zalátat ani slovenskými posilami.

Třeba v Dačicích, Klatovech, ale i v některých dalších nemocnicích už museli jejich šéfové kvůli nedostatku lékařů omezit dostupnost péče o pacienty.

Plat? Až deset tisíc eur

Zatímco v Česku si zkušený lékař ve fakultní nemocnici vydělá i se službami okolo 45 tisíc, v Německu dostane běžně třikrát tolik. A v Británii dokonce pětkrát tolik.

Doktoři, kteří udělají v zahraničí kariéru, berou ještě víc.

"Jeden z mých známých lékařů se stal na jedné z německých klinik zástupcem primáře a bere deset tisíc eur," upozorňuje Kubek.

Peníze ale nejsou jediným důvodem, proč doktoři z Čech prchají. Lékaři pracující na západě mají mnohem víc času na odpočinek, další studium nebo na svou rodinu.

"V Německu nemusím kvůli slušnému platu odpracovat tolik přesčasů. Navíc je tam chování lékařů k pacientům lepší než u nás. To mi vyhovuje," uvádí Štěpánek.

Nejvíc odcházejí na Západ anesteziologové, chirurgové, internisté a rentgenologové.

Ministerstvo zdravotnictví uvádí, že odchody doktorů pomůže zmírnit velká reforma.

"Pojišťovny budou povinny nakoupit kvalitní péči, na kterou budou muset najímat kvalitní nemocniční oddělení s kvalitními lékaři. A ti dostanou za práci dobře zaplaceno," tvrdí mluvčí ministra zdravotnictví Tomáš Cikrt.